股票操盘手工资待遇

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股票操盘手工资待遇

想做个股票操盘手该如何去做?工资待遇怎么样?我现在还什么都不...

你会操盘= =。

这样,一般资管公司寻找投顾,也就是投资顾问,或者说操盘手或者交易员。

一般会要求最少提供百万资金2年以上连续交易记录,有的甚至要求提供500万以上交易记录。

如果有的话,待遇大致是底薪+福利+产品盈利提成这样!祝你能找到合规大型的公司!

请问股票操盘手的工资怎么算?

操盘手的工资多与少,是由交易量和净帐面赢利而决定的?现在有股票操盘手,期货操盘手,黄金外汇操盘手等等!只要能做好,且归纳一套完整的交易手法,严格按照交易计划执行,这是操盘手与交易员最大区别,能做好操盘的一月工资几千至上万,若还是凭以感觉下单操作的,永远成为市场中的“贡献者” 当然你问出了这样的问题,应该属于初入者,防止上当受骗,你要知道永远不要想到‘占小便宜’观念就行了,保管好自己的交易密码,不要告诉任何人!!...

操盘手工资真有那么高吗

操盘手主要是为大户(投资机构)服务的,他们往往是交易员出身,对盘面把握得很好,能够根据客户的要求掌握开仓平仓的时机,熟练把握建立和抛出筹码的技巧,利用资金优势来在一定程度上控制盘面的发展,他们能发现盘面上每个细微的变化,从而减少风险的发生。

同时,关于操盘手的工资待遇无法准确获知,也无法准确答复。

这要根据其所工作的场所,以及面对的人群,或者其他综合因素去判断。

但是,根据《劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。

工资水平在经济发展的基础上逐步提高。

国家对工资总量实行宏观调控。

第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

第四十八条 国家实行最低工资保障制度。

最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案。

第四十九条 确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素:(一)劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;(二)社会平均工资水平;(三)劳动生产率;(四)就业状况;(五)地区之间经济发展水平的差异。

第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。

不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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金融操盘手的工作好做吗?薪水高吗。

首先你要明白,现在的招聘信息没有几个开出的工资待遇是真实的。

好,下面说说关于操盘手。

有不少公司招操盘手确实会要求你自己出一定比例的资金(特别是期货现货之类),即使这样他们的目的也是真正的培训而非楼上说的为了刷手续费什么的,那点钱不可能支撑起来公司的利润。

当然自己做不出来又不肯加倍努力那就另说了。

而美股日股方面的招聘这方面是不会要求你出资的,公司承担亏损,培训你直到你能稳定盈利。

具体工作就是你自主买卖股票赚取差价,只是前期权限给的比较低,以学习为主,根据能力的成长适当放宽你的仓位限制以提高盈利能力。

这条道路不是那么容易走的,很残酷。

关于底薪完全不要信,这行全看提成的。

四五千这个数字是根据学员刚毕业后的盈利能力,计算出来的大概提成后收入。

学员期间更加不会给予底薪,会有非常小比例的提成。

资本家剥削劳工是你赚多少钱,只有一定比例发给你。

这行前期你赚不到钱,怎么可能会有底薪。

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